Chiều ngày 27.11.2023, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh làm việc với Công ty Tài chính TNHH HD SAISON (HD SAISON) thuộc HDBank về nội dung gói vay ưu đãi 20.000 tỷ đồng dành cho công nhân lao động đang làm việc tại các khu công nghiệp, khu chế xuất trên toàn quốc với mức lãi suất giảm đến 50% so với lãi suất hiện hành.
Tại buổi làm việc, đại diện HD SAISON cung cấp một số thông tin về gói vay. Theo đó: Mỗi công nhân lao động thuộc đối tượng được vay gói hỗ trợ là 24 triệu đồng trong thời gian 2 năm, với gói vay ưu đãi lãi suất 1,25% trên tháng (15%/năm). Ngoài ra, công nhân lao động được tặng thêm 1 thẻ tín dụng 6 triệu đồng, miễn phí rút tiền mặt, được chuyển đổi sang trả góp 0% lãi suất và được khấu trừ theo lương nên đảm bảo rủi ro cho công nhân, tăng điểm tín dụng sau này vay lãi thấp.
Quang cảnh buổi làm việc
Tại buổi làm việc, đại diện HD SAISON cung cấp một số thông tin về gói vay. Theo đó: Mỗi công nhân lao động thuộc đối tượng được vay gói hỗ trợ là 24 triệu đồng trong thời gian 2 năm, với gói vay ưu đãi lãi suất 1,25% trên tháng (15%/năm). Ngoài ra, công nhân lao động được tặng thêm 1 thẻ tín dụng 6 triệu đồng, miễn phí rút tiền mặt, được chuyển đổi sang trả góp 0% lãi suất và được khấu trừ theo lương nên đảm bảo rủi ro cho công nhân, tăng điểm tín dụng sau này vay lãi thấp.
Lãnh đạo HD SAISON giới thiệu gói vay ưu đãi dành cho công nhân lao động
Thủ tục vay tại Công ty Tài chính TNHH HD SAISON đơn giản và được giải ngân nhanh; công nhân lao động chỉ cần có căn cước công dân, hợp đồng lao động và có xác nhận của chủ doanh nghiệp về đối tượng vay.
Thực hiện gói vay 20.000 tỷ đồng là sản phẩm và dịch vụ cơ bản phù hợp với đoàn viên, người lao động; phù hợp với chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; Chương trình nâng cao lợi ích, phúc lợi của tổ chức Công đoàn; góp phần từng bước giảm và đẩy lùi “tín dụng đen" trong công nhân lao động.
Thực hiện gói vay 20.000 tỷ đồng là sản phẩm và dịch vụ cơ bản phù hợp với đoàn viên, người lao động; phù hợp với chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; Chương trình nâng cao lợi ích, phúc lợi của tổ chức Công đoàn; góp phần từng bước giảm và đẩy lùi “tín dụng đen" trong công nhân lao động.