Ngày 18/4/2025, tại thành phố Quy Nhơn, Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh Bình Định, Công đoàn Khu kinh tế và Bảo hiểm xã hội tỉnh phối hợp tổ chức Hội nghị tuyên truyền, phổ biến pháp luật và đối thoại với các doanh nghiệp đang hoạt động trong khu công nghiệp, khu kinh tế trên địa bàn. Hội nghị thu hút sự tham gia của khoảng 150 đại biểu, đại diện cho các doanh nghiệp đang hoạt động trong Khu kinh tế và các khu công nghiệp của tỉnh.
Hình 1, Lãnh đạo Công đoàn Khu kinh tế tỉnh giải đáp ý kiến liên quan đến Thiết chế Công đoàn Bình Định
Phát biểu khai mạc hội nghị, ông Phan Viết Hùng – Phó Trưởng Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh Bình Định nhấn mạnh vai trò quan trọng của pháp luật trong sự phát triển ổn định và bền vững của doanh nghiệp. “Việc cập nhật kịp thời và nắm chắc các quy định của pháp luật là điều kiện tiên quyết để doanh nghiệp phát triển ổn định. Hội nghị lần này là dịp để cơ quan quản lý nhà nước và cộng đồng doanh nghiệp cùng trao đổi, đối thoại, chia sẻ thông tin, từ đó tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc phát sinh trong thực tiễn hoạt động sản xuất, kinh doanh”.
Nội dung hội nghị tập trung vào việc tuyên truyền các chính sách pháp luật mới liên quan đến lao động, bảo hiểm xã hội, nhà ở xã hội, chính sách ưu đãi đầu tư tại các khu công nghiệp, khu kinh tế. Đại diện Bảo hiểm xã hội tỉnh Bình Định đã trình bày cụ thể về các quy định mới trong việc đóng – hưởng bảo hiểm xã hội, đặc biệt là các nội dung liên quan đến lao động thời vụ, người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Các doanh nghiệp cũng được khuyến nghị cần chủ động nắm bắt thông tin, nâng cao năng lực quản trị, đồng thời đẩy mạnh chuyển đổi số, ứng dụng công nghệ mới và hướng đến chuyển đổi xanh trong sản xuất. Đây là những yếu tố then chốt giúp doanh nghiệp giữ vững đà phát triển, góp phần thực hiện hiệu quả mục tiêu tăng trưởng GRDP 8 – 9% của tỉnh Bình Định theo chỉ đạo của Chính phủ.
Nội dung hội nghị tập trung vào việc tuyên truyền các chính sách pháp luật mới liên quan đến lao động, bảo hiểm xã hội, nhà ở xã hội, chính sách ưu đãi đầu tư tại các khu công nghiệp, khu kinh tế. Đại diện Bảo hiểm xã hội tỉnh Bình Định đã trình bày cụ thể về các quy định mới trong việc đóng – hưởng bảo hiểm xã hội, đặc biệt là các nội dung liên quan đến lao động thời vụ, người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Các doanh nghiệp cũng được khuyến nghị cần chủ động nắm bắt thông tin, nâng cao năng lực quản trị, đồng thời đẩy mạnh chuyển đổi số, ứng dụng công nghệ mới và hướng đến chuyển đổi xanh trong sản xuất. Đây là những yếu tố then chốt giúp doanh nghiệp giữ vững đà phát triển, góp phần thực hiện hiệu quả mục tiêu tăng trưởng GRDP 8 – 9% của tỉnh Bình Định theo chỉ đạo của Chính phủ.
Hình 2, Đại biểu tham gia kiến nghị, đề xuất ý kiến tại hội nghị
Một trong những chủ đề cũng đã nhận được sự quan tâm tại hội nghị là Dự án xây dựng khu nhà ở xã hội thuộc Thiết chế Công đoàn Bình Định – một trong những chương trình trọng điểm do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát triển tại địa phương, với sự tham gia đầu tư của Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng và Cơ điện IEC, đại biểu bày tỏ sự quan tâm đến tiến độ triển khai, tiêu chí phân bổ, cơ chế cho người lao động tiếp cận loại hình nhà ở này và chất lượng công trình xây dựng hiện nay.
Đại diện các cơ quan đã trực tiếp lắng nghe, ghi nhận và giải đáp tại chỗ, đồng thời cam kết sẽ tiếp tục nghiên cứu, tham mưu để hoàn thiện chính sách, tạo môi trường đầu tư thuận lợi hơn cho doanh nghiệp.
Hội nghị lần này là một trong những hoạt động thiết thực, góp phần thúc đẩy sự gắn kết giữa chính quyền và doanh nghiệp, đồng thời là nền tảng quan trọng để nâng cao hiệu quả công tác quản lý, hỗ trợ và đồng hành cùng doanh nghiệp, người lao động trong quá trình phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.
Đại diện các cơ quan đã trực tiếp lắng nghe, ghi nhận và giải đáp tại chỗ, đồng thời cam kết sẽ tiếp tục nghiên cứu, tham mưu để hoàn thiện chính sách, tạo môi trường đầu tư thuận lợi hơn cho doanh nghiệp.
Hội nghị lần này là một trong những hoạt động thiết thực, góp phần thúc đẩy sự gắn kết giữa chính quyền và doanh nghiệp, đồng thời là nền tảng quan trọng để nâng cao hiệu quả công tác quản lý, hỗ trợ và đồng hành cùng doanh nghiệp, người lao động trong quá trình phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.